К вопросу о роли правовых норм по оплате труда в преодолении бедности населения России
Учитывая современную социально-политическую, социально-экономическую ситуацию, можно констатировать, что относительно благополучные годы развития нашего государства остались в недавнем прошлом, однако программа преодоления бедности, к сожалению, так и не была разработана и принята к безусловному исполнению, поэтому данные вопросы на системной основе не решались. Тем не менее, несмотря на отсутствие четко поставленной цели, ориентированной на преодоление бедности населения, эта повестка так или иначе присутствует в социально-правовой политике государства.
Доцент кафедры предпринимательского и финансового права Байкальского государственного университета, кандидат юридических наук, заслуженный юрист Иркутской области Эльвира Бондарева предприняла попытку показать роль правовых норм по оплате труда в решении проблемы бедности в России. Процесс искоренения бедности автор статьи предлагает рассматривать в качестве необходимого условия для повышения трудового потенциала работников и улучшения качества человеческого ресурса, играющего важнейшую роль в экономической и социальной жизни общества, в развитии государства.
В контексте преодоления бедности населения страны Эльвира Бондарева предлагает первостепенные меры по совершенствованию правового регулирования трудовых отношений:
увеличение размера минимальной оплаты труда;
изменение процедуры установления минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации;
введение нового социального стандарта по оплате труда; установление механизма индексации заработной платы и др.
Эльвира Бондареваделает вывод о необходимости принятия программы преодоления бедности населения страны, в которой должны быть предусмотрены и соответствующие мероприятия в сфере труда, в связи с чем нормам трудового права отведена заметная роль в решении проблемы бедности населения.
Читайте статью в мартовском выпуске журнала «Российская юстиция» за 2023 год.